Transparencia y acceso a la información pública
En cumplimiento a la Ley 1712 del 6 de marzo de 2014, El Hospital departamental Mario Correa Rengifo pone a disposición de la ciudadanía la siguiente información:
1. Información de la entidad
1.2.a. Organigrama.
1.3.a Mapas y carta descriptivas de los procesos.
1.6.1. Listado de entidades que integran el sector/rama/organismo, con enlace al sitio Web de cada una de éstas, en el caso de existir.
1.8.1. Servicio al público, normas, formularios y protocolos de atención.
1.8.2. Normas.
1.8.3. Formularios.
1.8.4. Protocolos de Atención.
1.9.1 Procedimientos que se siguen para tomar decisiones en las diferentes áreas
1.10.1. Mecanismo de presentación directa de solicitudes, quejas y reclamos.
1.11.1. Calendario de actividades.
1.12.1. Información sobre decisiones que puede afectar al público.
1.13.1 Entes y autoridades que lo vigilan.
1.14.1. Publicación de hojas de vida.
2. Normativa
2.1.1. Leyes.
2.1.2. Decreto Único Reglamentario.
2.1.3. Normativa aplicable.
2.1.4. Vínculo al Diario o Gaceta Oficial.
2.1.5. Políticas, lineamientos y manuales.
2.1.5.a. Políticas y lineamientos sectoriales.
2.1.5.b. Manuales.
2.1.5.c. Otros lineamientos y manuales que le aplique.
2.1.6.d. Agenda Regulatoria.
2.2.1. Sistema Único de Información Normativa – SUIN.
2.2.2. Sistema de búsquedas de normas, propio de la entidad.
2.3.1. Proyectos normativos.
2.3.2. Comentarios y documento de respuesta a comentarios.
2.3.3. Participación ciudadana en la expedición de normas a través el SUCOP.
3. Contratación
3.1.1. Plan anual de adquisiciones de la entidad, junto con las modificaciones que se realicen.
3.2.1. Información de gestión contractual en el SECOP.
3.3.1. Fecha de inicio y finalización.
3.3.2. Valor del contrato.
3.3.3. Porcentaje de ejecución.
3.3.4. Recursos totales desembolsados o pagados.
3.3.5. Recursos pendientes de ejecutar.
3.3.6. Cantidad de otrosíes y adiciones realizadas (y sus montos).
3.4.1. Manual de contratación, que contiene los procedimientos, lineamientos y políticas en materia de adquisición y compras.
3.5.1. Formatos o modelos de contratos o pliegos tipo.
4. Planeación, Presupuesto e Informes
4.3.1. Objetivos.
4.3.2. Estrategias.
4.3.3. Proyectos.
4.3.4. Metas.
4.3.5. Responsables.
4.3.6. Planes generales de compras.
4.3.7. Distribución presupuestal de proyectos de inversión junto a los indicadores de gestión.
4.3.8. Presupuesto desagregado con modificaciones.
4.4.1 Proyectos de Inversión.
4.5.1. Informe de empalme del representante legal y los ordenadores del gasto, cuando haya un cambio del o de los mismos.
4.6.1. Divulgar los informes o comunicados de información relevante.
4.7.1. Informe de Gestión.
4.7.2. Informe de rendición de cuentas ante la Contraloría General de la República, o a los organismos de Contraloría o Control territoriales.
4.7.3. Informe de rendición de cuentas a la ciudadanía.
4.7.4. Informes a organismos de inspección, vigilancia y control
4.7.5. Planes de mejoramiento
4.7.5.a Plan de mejoramiento.
4.7.5.b Entes de control.
4.7.5.c Planes de mejoramiento de la rendicion de cuentas.
4.8.1. Informe pormenorizado.
4.8.2. Otros informes y/o consultas a bases de datos o sistemas de información, conforme le aplique.
4.9.1. Informe sobre Defensa Pública y Prevención del Daño Antijurídico.
4.10.1 Informes trimestrales sobre acceso a información, quejas y reclamos.
4.10.2 sección en el informe reportado
4.10.2.a. Sección en el informe reportando la cantidad de solicitudes recibidas.
4.10.2.c. Sección en el informe reportando la cantidad de solicitudes que fueron trasladadas a otra entidad.
4.10.2.e. Sección en el informe reportando el tiempo de respuesta a cada solicitud.
4.10.2.g. Número de solicitudes en las que se negó el acceso de la información.
5. Trámites
5.1.1. Normatividad que sustenta el trámite.
5.1.2. Procesos.
5.1.3. Costos asociados.
5.1.4. Formatos y/o formularios asociados.
6. Participa
6.1.1. Descripción General del Menú Participa.
6.1.2. Información sobre los mecanismos, espacios o instancias del Menú Participa.
6.1.3. Estrategia de participación ciudadana.
6.1.4. Estrategia anual de rendición de cuentas.
6.1.5. Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano (PAAC).
6.1.6. Informes de rendición de cuentas generales.
6.1.7. Convocatorias para la participación de la ciudadanía y grupos de valor en los espacios, instancias o acciones que ofrece la entidad.
6.1.8.Calendario de la estrategia anual de participación ciudadana.
6.1.9. Formulario de inscripción ciudadana a procesos de participación, instancias o acciones que ofrece la entidad.
6.1.10. Canal de interacción deliberatoria para la participación ciudadana.
6.2.1. Diagnóstico e identificación de problemas:
6.2.1.a. Publicación temas de interés.
6.2.1.b. Caja de herramientas.
6.2.1.c. Herramienta de evaluación.
6.2.1.d. Divulgar resultados.
6.2.2. Planeación y presupuesto participativo.
6.2.2.a. Porcentaje del presupuesto para el proceso.
6.2.2.b. Habilitar canales de interacción y caja de herramientas.
6.2.2.c. Publicar la información sobre las decisiones.
6.2.2.d. Visibilizar avances de decisiones y su estado (semáforo).
6.2.3. Consulta Ciudadana.
6.2.3.a. Tema de consulta (normas, políticas, programas o proyectos) y resumen del mismo.
6.2.3.b. Habilitar canales de consulta y caja de herramientas.
6.2.3.c. Publicar observaciones y comentarios y las respuestas de proyectos normativos.
6.2.3.d. Crear un enlace que redireccione a la Sección Normativa.
6.2.3.e. Facilitar herramienta de evaluación.
6.2.4. Colaboración e innovación.
6.2.4.a. Disponer un espacio para consulta sobre temas o problemáticas.
6.2.4.b. Convocatoria con el reto.
6.2.4.c. Informar retos vigentes y reporte con la frecuencia de votaciones de soluciones en cada reto.
6.2.4.d. Publicar la propuesta elegida y los criterios para su selección.
6.2.4.e.Divulgar el plan de trabajo para implementar la solución diseñada.
6.2.4.f.Publicar la información sobre los desarrollos o prototipos.
6.2.5. Rendición de cuentas.
6.2.5.a. Habilitar un espacio para que la ciudadanía postule temáticas.
6.2.5.b. Estrategia de comunicación para la rendición de cuentas.
6.2.5.c. Calendario eventos de diálogo.
6.2.5.d. Articular a los informes de rendición de cuentas en el Menú transparencia.
6.2.5.e. Habilitar un canal para eventos de diálogo Articulación con sistema nacional de rendición de cuentas.
6.2.5.f. Preguntas y respuestas de eventos de diálogo.
6.2.5.g. Memorias de cada evento.
6.2.5.h. Acciones de mejora incorporadas.
6.2.6. Control social.
6.2.6.a. Informar las modalidades de control social.
6.2.6.b. Convocar cuando inicie ejecución de programa, proyecto o contratos.
6.2.6.c. Resumen del tema objeto de vigilancia
6.2.6.d. Informes del interventor o el supervisor
6.2.6.e. Facilitar herramienta de evaluación de las actividades.
6.2.6.f. Registro de las observaciones de las veedurías.
6.2.6.g. Acciones de mejora.
7. Datos Abiertos
7.1.1 Registros de activos de información:
7.1.1.a. Nombre o título de la categoría de la información.
7.1.1.b. Descripción del contenido la categoría de información.
7.1.1.c. Idioma.
7.1.1.d. Medio de conservación y/o soporte.
7.1.1.e. Formato.
7.1.1.f. Información publicada o disponible.
7.1.1.g. Enlace a www.datos.gov.co.
7.1.2 Índice de información clasificada y reservada
7.1.2.a. Nombre o título de la categoría de información.
7.1.2.b. Nombre o título de la información.
7.1.2.c. Idioma.
7.1.2.d. Medio de conservación y/o soporte.
7.1.2.e. Fecha de generación de la información.
7.1.2.f. Nombre del responsable de la producción de la información.
7.1.2.g. Nombre del responsable de la información.
7.1.2.h. Objetivo legítimo de la excepción.
7.1.2.i. Fundamento constitucional o legal.
7.1.2.j. Fundamento jurídico de la excepción.
7.1.2.k. Excepción total o parcial.
7.1.2.l. Plazo de la clasificación o reserva.
7.1.2.m. Enlace a www.datos.gov.co.
7.1.3. Esquema de publicación de la información
7.1.3.a. Nombre o título de la información.
7.1.3. b. Idioma.
7.1.3.c. Medio de conservación y/o soporte
7.1.3.d. Formato
7.1.3.e. Fecha de generación de la información
7.1.3.f. Frecuencia de actualización.
7.1.3.g. Lugar de consulta.
7.1.3.h. Nombre del responsable de la producción de la información.
7.1.3.i. Nombre del responsable de la información.
7.1.4 Programa de gestión documental.
7.1.4.a. Plan para facilitar la identificación, gestión, clasificación, organización, conservación y disposición de la información pública, elaborado según lineamientos del Decreto 2609 de 2012, o las normas que lo sustituyan o modifiquen.
7.1.4.b. Aprobación por parte del Comité de Desarrollo Administrativo (entidades del orden nacional) o la aprobación del Comité Interno de Archivo (entidades del orden territorial).
7.1.5. Tablas de retención documental.
7.1.5.a. Listado de series, con sus correspondientes tipos documentales, a las cuales se asigna el tiempo de permanencia en cada etapa del ciclo vital de los documentos.
7.1.5.b. Adoptadas y actualizadas por medio de acto administrativo o documento equivalente de acuerdo con el régimen legal al sujeto obligado, de conformidad con lo establecido por el acuerdo No. 004 de 2013 del Archivo General de la Nación.
7.2.1. Habilitar una vista de sus datos en el Portal de Datos Abiertos (datos.gov.co).
8. Información Específica para grupos de Interes
8.1.1. Información para niños, niñas y adolescentes.
8.1.2. Información para Mujeres.
8.1.3. Otros de grupos de interés.
9. Obligación de Reporte de Información Específica por parte de la entidad
9.1.1. Cada sujeto obligado según su naturaleza jurídica reportara en este ítem normatividad especial que les aplique.
10. Información Tributaria
10.1 Procesos de recaudo de rentas locales.
10.2 Tarifas de liquidación del impuesto de industrias y comercio (ICA).
1. Información de la entidad
1.1 Mision, vision, funciones y deberes.
1.2 Estructura organica.
1.3 Mapas y cartas descriptivas de los procesos.
1.4 Directorio institucional incluyendo sedes, oficinas, sucursales, o regionales y dependencias.
1.5 Directorio de servidores publicos, empleados o contratistas.
1.7 Directorio de agremiacioneso asociaciones en las que participe.
1.8 Servicio al publico, normas, formularios y protocolos de atencion.
1.9 Procedimientos que se siguen para tomar decisiones en las diferentes areas.
1.10 Mecanismo de presentacion directa de solicitudes, quejas y reclamos a disposicion del publico en relacioncon acciones u omisiones del sujeto oblidado.
1.11 Calendaro de actividades y eventos.
1.12 Informacion sobre desiciones que puedan afectar al publico.
1.13 Entes y autoridades que lo vigilan.
1.14 Publicacion de hojas de vida.
2. Normativa
2.2 Leyes.
2.3 Decreto único reglamentario.
2.4 Normatividad aplicable.
2.5 Vinculo al diario o gaceta oficial.
2.6 Políticas, lineamientos y manuales.
2.7 Agenda regulatoria.
2.8 Búsqueda de normas.
2.9 Sistema único de información normativa (SUIN).
2.10 Sistema de búsqueda de normas.
2.11 Proyecto de normas para comentarios.
2.12 Proyectos normativos.
2.13 Comentarios y documentos de respuesta a comentarios.
2.14 Participación ciudadana en la expedición de normas a través del SUCOP.
3. Contratación
3.2 Publicación de la información contractual.
3.3 Publicación de la ejecución de los contratos.
3.4 Manual de contratación, adquisición y/o compras.
3.5 Formato o modelos de contratos o pliegos tipo.
4. Planeación, presupuesto e informes
4.1 Presupuesto general de ingresos, gastos e inversión.
4.2 Ejecución presupuestal.
4.3 Plan de acción.
Plan institucional de capacitacion
Plan institucional de previsión del talento humano
Plan mantenimiento hospitalario pg-gtem-017
POA 2024
Programa de auditoría para el mejoramiento de la calidad de la atención en salud -pamec
Anexo No 1 PMH HDMCR 2024 firmado
Plan anticorrupcion
Plan anual de adquisiciones 2024 firmado
Plan anual de adquisiciones 2024
Plan anual de auditorias de control interno 2024
plan anual de vacantes
plan de bienestar e incentivos
plan de desarrollo 2024-2027
plan de gestion hdmcr 2024 - 2027
plan de participacion ciudadana 2024
plan de trabajo anual del sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo
plan de tratamiento de riesgos, seguridad y privacidad de la informacion
plan estrategico de tecnologia informatica-peti-2024
plan estrategico del talento humano